– Det är svårt att bedöma yrkandet eftersom det saknas siffror eller angivna nivåer. SKL kan inte acceptera löneanspråk som strider mot principerna för den svenska lönebildningen och i förlängningen kan äventyra Sveriges ekonomi, säger Ingela Gardner Sundström, ordförande i SKL:s förhandlingsdelegation.
Överlag efterlyser lärarna också fler regleringar inskrivna i det centrala avtalet, bland annat när det gäller arbetstid.
– Det måste få vara upp till varje enskild kommun och skola att avgöra hur tiden för lärare ska disponeras för att nå bästa möjliga resultat. Behoven ser olika ut och lärarna har olika förutsättningar. Därför kan vi inte avtala om dessa saker på central nivå, säger Ingela Gardner Sundström.
Sveriges Kommuner och Landsting välkomnar dock att förra avtalsrörelsens överenskommelse om möjligheten att kunna anpassa arbetstidsförläggningen står fast.
– Det är glädjande att parterna fortsätter på den inslagna vägen och jobbar vidare tillsammans med att utveckla verksamheterna på lokal nivå, säger Ingela Gardner Sundström. Denna möjlighet är en nyckel till en positiv utveckling och bättre resultat i den svenska skolan.
Mer om avtalsrörelsen 2012 via avtalswebben (bl.a. frågor och svar och aktuell statistik)
Ingela Gardner Sundström avtalsblogg
FAKTA:
Lärarförbundet och Lärarnas riksförbund förhandlar gemensamt med SKL inom ramen Lärarförbundets och Lärarnas Riksförbunds Samverkansråd. Avtalet mellan SKL, Pacta och Lärarförbundets och Lärarnas Riksförbunds Samverkansråd berör ca 200 000 lärare.
