Juryn motiverade sitt beslut så här:
"För sitt modiga ledarskap och framgångsrika utvecklingsarbete i en organisation under stort förändringstryck, där Karin Malmqvist har lyckats tänka nytt, motivera och entusiasmera sina medarbetare och ständigt se nya möjligheter."
- Vi har många goda ledare bland medarbetarna inom landstingen. Här är Karin Malmqvist en god förebild. Glädjande nog är intresset för ledarskap stort, men även arbetsgivarna i vår sektor behöver bli bättre på att ge kvinnor och män lika möjligheter att bli chefer på alla nivåer, säger Agneta Jöhnk, chef för avdelningen för arbetsgivarpolitik på SKL.
Raija Tyni-Lenné, docent och tidigare verksamhetschef på sjukgymnastkliniken, Karolinska universitetssjukhuset, och Anki Andersson, verksamhetschef, Ersboda hälsocentral i Umeå, fick hedersomnämnanden av juryn.
Priset Årets Kvinnliga ledare i sjukvården delas ut av Dagens Medicin för andra året i rad. Syftet är att uppmuntra kvinnor i vården att ta chefsuppdrag och för att stimulera diskussionen om ledarskap. I juryn sitter förutom SKL också Vårdföretagarna, Sjukhusläkarföreningen, Vårdförbundet, Sjukgymnastförbundet, Praktikertjänst, Astra Zeneca, PriceWaterhouseCoopers och Dagens Medicin.
För mer information: Caroline Olsson, ledarskapsstrateg, avdelningen för arbetsgivarpolitik, 08-452 74 55
